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Você sabia que a fonoaudiologia, pode contribuir para inserção do indivíduo com Síndrome de Down no

  • Foto do escritor: Comunica Fono Jr.
    Comunica Fono Jr.
  • 1 de mai. de 2018
  • 2 min de leitura

A síndrome de Down (SD) é uma condição genética causada pela existência de um cromossomo extra no par 21. É muito comum nesses indivíduos a presença de problemas cardíacos, hipotonia muscular, desenvolvimento mais lento, com atraso na aquisição da linguagem, dificuldades de aprendizagem e outras condições que variam de acordo com o indivíduo e o meio em que se insere . Apesar de não existir no país uma estatística específica sobre o número de pessoas com síndrome de Down, estima-se que no Brasil haja 270 mil pessoas com a síndrome. Devido às alterações citadas, a inclusão no mercado de trabalho de indivíduos com Sindrome de Down é difícil, além da falta de conhecimento sobre a síndrome e suas possibilidades de desenvolvimento e de adaptação, são também encontradas dificuldades no treinamento dessas pessoas . Na síndrome de Down, um dos aspectos que, quase sempre, se apresenta limitado é a comunicação, o que afeta diretamente a qualidade de vida e relações sociais dessas pessoas. Desta forma, a intervenção fonoaudiológica com esse público pode se dedicar a um trabalho de treinamento e refinamento das habilidades de fala, expressão e compreensão verbal e gestual, e de leitura e escrita. No trabalho voltado para a fala, a Fonoaudiologia atua na adequação da sensibilidade, tônus, postura e mobilidade, tendo em vista a preparação dos órgãos fonoarticulatórios (OFAS) para articulação da fala. As dificuldades encontradas para sucção, mastigação e deglutição afetam a articulação dos movimentos e consequentemente a fala expressiva, o que justifica a atuação fonoaudiológica também nessas funções. Na atuação em linguagem, a Fonoaudiologia busca promover a interação e comunicação social através do desenvolvimento das habilidades verbais e não verbais, bem como trabalha em parceria com a família promovendo orientações . Todo o trabalho deve ter em vista trazer ganhos à autonomia do indivíduo com síndrome de Down em suas atitudes e formas de se comunicar, visando à integração social e profissional dos indivíduos. Assim, contribuindo efetivamente com o empoderamento de jovens e adultos com síndrome de Down. O empoderamento se refere ao processo de condutas e mobilizações, na maioria das vezes vivenciadas por grupos minoritários, em busca dos seus direitos, com o objetivo de promover melhor qualidade de vida e aumento da sua autonomia.

Referência Bibliográfica Barbosa, Talita Maria Monteiro Farias, et al. "Contribuições da Fonoaudiologia na inserção de pessoas com síndrome de Down no mercado de trabalho."

Foto; Retirada do google.

(Larissa Lara)


 
 
 

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